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Extremsituation Arbeitsplatz

„Ausleihen, befristen, kündigen“ so titelte gestern der Spiegel über die extreme Veränderung in der Arbeitswelt. Führungsfehler und fehlende Identifikationsmöglichkeiten, sowie unklare Perspektiven führen zur Eskalation in der Arbeitswelt.  Das grundsätzliche erhöhte Stressniveau, sowie eine oft zugespitzte Beziehungssituation unter den Mitarbeitern („Kampf ums Überleben“) tun ihr Übriges. Mit der Welt verändert sich auch unsere Arbeit… Neue Studien dokumentieren die Folgen.

Topthema WDR2

Wer zu spät das Kapital „Mensch“ in den Focus nimmt,  gefährdet die Grundmauern seines Unternehmens und langfristig die der Zivilisation. Menschen und ihre Beziehungen sind keine beliebig austauschbare Produkte.

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